本報(bào)訊（記者 劉春華）2017年開(kāi)工工程項(xiàng)目總承包企業(yè)直接（或受委托）發(fā)放農(nóng)民工工資、建立農(nóng)民工工資專用賬戶的比例要各達(dá)50%以上。4月27日，記者從全省勞動(dòng)保障監(jiān)察工作視頻會(huì)上獲悉，省政府績(jī)效辦近日將保障農(nóng)民工工資支付納入對(duì)市州的目標(biāo)考核，編制市州政府目標(biāo)管理三級(jí)指標(biāo)。

　　“總承包企業(yè)直發(fā)工資，可以實(shí)現(xiàn)欠薪問(wèn)題的事前預(yù)防、事中穩(wěn)控和依法處理處置�！笔∪松鐝d勞動(dòng)監(jiān)察處負(fù)責(zé)人告訴記者，總承包企業(yè)直接發(fā)放或受委托直接發(fā)放農(nóng)民工工資，是治理拖欠農(nóng)民工工資的治本之策。通過(guò)總承包企業(yè)直發(fā)工資，切斷因?qū)訉臃职鼰o(wú)限拉長(zhǎng)的工資支付鏈條，實(shí)現(xiàn)工資款和工程款的制度剝離和物理隔離，關(guān)閉了農(nóng)民工工資成為博弈工具和籌碼的市場(chǎng)空間，有利于維護(hù)農(nóng)民工勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)。

　　今年3月，省政府績(jī)效辦將保障農(nóng)民工工資支付納入對(duì)市州的目標(biāo)考核，編制了市州政府目標(biāo)管理三級(jí)指標(biāo)，要求2017年開(kāi)工工程項(xiàng)目總承包企業(yè)直接（或受委托）發(fā)放農(nóng)民工工資、建立農(nóng)民工工資專用賬戶的比例各達(dá)50%以上。同時(shí)，擬用3年時(shí)間，將總包直發(fā)率和建賬率逐步提升到90%以上，從根本上遏制農(nóng)民工工資層層分包支付的市場(chǎng)亂象問(wèn)題。

　　這位負(fù)責(zé)人表示，進(jìn)一步解決拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題，是今年勞動(dòng)監(jiān)察的重點(diǎn)工作之一。為此，省人社廳將會(huì)同建設(shè)主管部門，督促指導(dǎo)轄區(qū)建筑企業(yè)和工程建設(shè)項(xiàng)目，落實(shí)農(nóng)民工工資專用賬戶、實(shí)名制管理等制度，督促企業(yè)依法按月足額支付工資，推行委托銀行代發(fā)辦法。在工程建設(shè)領(lǐng)域全面實(shí)行工資保證金制度，完善工資保證金差異化繳存、規(guī)范使用、及時(shí)退還等辦法。各市（州）、縣（市、區(qū)）要普遍建立應(yīng)急周轉(zhuǎn)金制度，重點(diǎn)幫助解決欠薪農(nóng)民工臨時(shí)生活困難。同時(shí)，加大欠薪執(zhí)法力度，繼續(xù)對(duì)轄區(qū)工程項(xiàng)目尤其是政府投資工程項(xiàng)目、關(guān)停并轉(zhuǎn)、去產(chǎn)能企業(yè)，開(kāi)展日常巡查和季度排查，全面掌握并跟蹤指導(dǎo)項(xiàng)目工資支付情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除欠薪隱患。開(kāi)展歲末年初農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查，保障春節(jié)前農(nóng)民工工資基本無(wú)拖欠。

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