•     原標(biāo)題：4年我市累計(jì)引進(jìn)碩博人才1233名——來源：達(dá)州政府網(wǎng)
  
      從市人社局獲悉，自2012年以來，我市先后面向全國(guó)引進(jìn)具有碩士以上學(xué)歷學(xué)位或副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱的高層次人才1233名，4年累計(jì)發(fā)放“安家補(bǔ)助”和“崗位激勵(lì)獎(jiǎng)”1500余萬元。
  
      據(jù)了解，我市對(duì)簽約服務(wù)5年以上的優(yōu)秀人才，最高發(fā)放50萬元“安家補(bǔ)助”和3.6萬元“崗位激勵(lì)獎(jiǎng)”。先后組建20個(gè)高校宣講團(tuán)和引才小分隊(duì)分赴全國(guó)200余所高校舉辦現(xiàn)場(chǎng)推介會(huì)等活動(dòng)。同時(shí)，堅(jiān)持在人才引進(jìn)過程中實(shí)打?qū)嵐�平考核。如�?jiān)持引進(jìn)考核全程錄像、全程監(jiān)督，在面談考核中堅(jiān)持“五抽簽、三不見面”，在實(shí)績(jī)考核中堅(jiān)持“四簽字”，營(yíng)造了良好的引才氛圍。
  
      目前，我市已形成“定期發(fā)布需求、隨時(shí)接收?qǐng)?bào)名、分批考核引進(jìn)”的常態(tài)引才方式，為更多優(yōu)秀人才關(guān)注達(dá)州、選擇達(dá)州、扎根達(dá)州創(chuàng)造了條件。

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