試點(diǎn)就業(yè)地：成都德陽(yáng)綿陽(yáng)

　　9月8日，省人社廳公布了開展四川省高校外國(guó)留學(xué)生中取得碩士及以上學(xué)位的 畢業(yè)生直接留川就業(yè)試點(diǎn)的具體方案。在我省行政區(qū)域內(nèi)高等學(xué)校和其他研究生培養(yǎng)機(jī)構(gòu)取得碩士及以上學(xué)位、畢業(yè)一年以內(nèi)的外國(guó)留學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱外國(guó)留學(xué)畢業(yè)生)，可以在成都、德陽(yáng)、綿陽(yáng)市就業(yè)，并按規(guī)定辦理《外國(guó)人就業(yè)許可證書》《外國(guó)人就業(yè)證》以及相應(yīng)的工作類居留許可。

　　省人社廳廳長(zhǎng)戴允康介紹，開展高校外國(guó)留學(xué)生中取得碩士及以上學(xué)位的 畢業(yè)生直接留川就業(yè)試點(diǎn)，是我省全面創(chuàng)新改革試驗(yàn)的一項(xiàng)重要工作，被寫進(jìn)了《四川省系統(tǒng)推進(jìn)全面創(chuàng)新改革試驗(yàn)方案》。此項(xiàng)試點(diǎn)，我省與北上廣同時(shí)進(jìn)行，將滿足全面創(chuàng)新改革試驗(yàn)區(qū)對(duì) 外籍人才的需求，增強(qiáng)我省高等教育資源對(duì)外國(guó)生源的吸引力。

　　聘用 外國(guó)留學(xué)畢業(yè)生，對(duì)用工崗位有何要求?據(jù)了解，用人單位聘用外國(guó)留學(xué)畢業(yè)生就業(yè)的工作崗位，應(yīng)當(dāng)與其所學(xué)專業(yè)(本科或研究生期間)對(duì)口或直接相關(guān)。屬于國(guó)家規(guī)定實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)入的職業(yè)或擬擔(dān)任的職務(wù)涉及行業(yè)主管部門前置審批的，擬聘用的外國(guó)留學(xué)畢業(yè)生須取得相應(yīng)的職(執(zhí))業(yè)資格證書或前置審批文件。聘用外國(guó)留學(xué)畢業(yè)生從事語(yǔ)言教學(xué)、培訓(xùn)工作的，應(yīng)當(dāng)為其母語(yǔ)。

　　用人單位聘用符合條件的外國(guó)留學(xué)畢業(yè)生，可以向試點(diǎn)地區(qū)人社局(外專局)申請(qǐng)辦理《外國(guó)人就業(yè)許可證書》和《外國(guó)人就業(yè)證》，并提交所需材料。其中：“擬聘用的外國(guó)人履歷證明”，須包含其高中以上連續(xù)完整的教育、實(shí)習(xí)或工作經(jīng)歷;“擬聘用外國(guó)人從事該項(xiàng)工作的資格證明”，須包含在川高校為其頒發(fā)的碩士及以上學(xué)位證書。外國(guó)留學(xué)畢業(yè)生所持護(hù)照或能夠代替護(hù)照的證件以及留學(xué)生類居留許可在有效期內(nèi)的，不提交“健康狀況證明”材料。發(fā)放給外國(guó)留學(xué)畢業(yè)生的《外國(guó)人就業(yè)證》有效期最長(zhǎng)為1年，到期后根據(jù)雙方意愿和所簽訂的勞動(dòng)合同期限相應(yīng)延期。

　　取得《外國(guó)人就業(yè)許可證書》和《外國(guó)人就業(yè)證》的外國(guó)留學(xué)畢業(yè)生，由本人持《外國(guó)人就業(yè)證》及相關(guān)證明材料到試點(diǎn)地區(qū)公安機(jī)關(guān)出入境管理部門辦理工作類居留許可。

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