試點就業(yè)地：成都德陽綿陽

　　9月8日，省人社廳公布了開展四川省高校外國留學生中取得碩士及以上學位的 畢業(yè)生直接留川就業(yè)試點的具體方案。在我省行政區(qū)域內(nèi)高等學校和其他研究生培養(yǎng)機構(gòu)取得碩士及以上學位、畢業(yè)一年以內(nèi)的外國留學生(以下簡稱外國留學畢業(yè)生)，可以在成都、德陽、綿陽市就業(yè)，并按規(guī)定辦理《外國人就業(yè)許可證書》《外國人就業(yè)證》以及相應(yīng)的工作類居留許可。

　　省人社廳廳長戴允康介紹，開展高校外國留學生中取得碩士及以上學位的 畢業(yè)生直接留川就業(yè)試點，是我省全面創(chuàng)新改革試驗的一項重要工作，被寫進了《四川省系統(tǒng)推進全面創(chuàng)新改革試驗方案》。此項試點，我省與北上廣同時進行，將滿足全面創(chuàng)新改革試驗區(qū)對 外籍人才的需求，增強我省高等教育資源對外國生源的吸引力。

　　聘用 外國留學畢業(yè)生，對用工崗位有何要求?據(jù)了解，用人單位聘用外國留學畢業(yè)生就業(yè)的工作崗位，應(yīng)當與其所學專業(yè)(本科或研究生期間)對口或直接相關(guān)。屬于國家規(guī)定實行就業(yè)準入的職業(yè)或擬擔任的職務(wù)涉及行業(yè)主管部門前置審批的，擬聘用的外國留學畢業(yè)生須取得相應(yīng)的職(執(zhí))業(yè)資格證書或前置審批文件。聘用外國留學畢業(yè)生從事語言教學、培訓工作的，應(yīng)當為其母語。

　　用人單位聘用符合條件的外國留學畢業(yè)生，可以向試點地區(qū)人社局(外專局)申請辦理《外國人就業(yè)許可證書》和《外國人就業(yè)證》，并提交所需材料。其中：“擬聘用的外國人履歷證明”，須包含其高中以上連續(xù)完整的教育、實習或工作經(jīng)歷;“擬聘用外國人從事該項工作的資格證明”，須包含在川高校為其頒發(fā)的碩士及以上學位證書。外國留學畢業(yè)生所持護照或能夠代替護照的證件以及留學生類居留許可在有效期內(nèi)的，不提交“健康狀況證明”材料。發(fā)放給外國留學畢業(yè)生的《外國人就業(yè)證》有效期最長為1年，到期后根據(jù)雙方意愿和所簽訂的勞動合同期限相應(yīng)延期。

　　取得《外國人就業(yè)許可證書》和《外國人就業(yè)證》的外國留學畢業(yè)生，由本人持《外國人就業(yè)證》及相關(guān)證明材料到試點地區(qū)公安機關(guān)出入境管理部門辦理工作類居留許可。

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