2月22日，東區(qū)總工會(huì)召開(kāi)四屆五次全委（擴(kuò)大）會(huì)議，對(duì)2016年工會(huì)工作進(jìn)行總結(jié)，安排部署2017年工作，并把轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)能力，建設(shè)“服務(wù)型工會(huì)”作為全年工作重點(diǎn)。

　　2017年，東區(qū)各級(jí)工會(huì)組織將“圍繞中心，服務(wù)大局”工作總基調(diào)，主動(dòng)把工會(huì)工作與全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面推進(jìn)依法治區(qū)、全面從嚴(yán)治黨等工作相結(jié)合，著力打造職工群眾滿(mǎn)意的“有為工會(huì)”、“法治工會(huì)”、“服務(wù)工會(huì)”、“活力工會(huì)”、“廉潔工會(huì)”。

　　一是通過(guò)組織崗位建功、創(chuàng)業(yè)成才、技術(shù)攻關(guān)等勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，深化困難企業(yè)職工轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和再就業(yè)工作，激勵(lì)廣大職工群眾圍繞中心任務(wù)建功立業(yè)，打造“有為工會(huì)”。

　　二是通過(guò)豐富法制宣傳形式、宣傳內(nèi)容以及提供法律服務(wù)等方式，引導(dǎo)職工群眾正確看待改革過(guò)程中的利益關(guān)系調(diào)整，積極參與社會(huì)治理、全面推進(jìn)依法治區(qū)工作，打造“法治工會(huì)。

　　三是深入了解職工群眾具體需求，提供個(gè)性化服務(wù)，幫助職工就業(yè)創(chuàng)業(yè)，關(guān)愛(ài)困難群體，把惠民舉措經(jīng)�；�、制度化、長(zhǎng)效化，貼近職工辦實(shí)事，打造“服務(wù)型工會(huì)”。

　　四是創(chuàng)新基層工會(huì)組織設(shè)置、會(huì)員發(fā)展、聯(lián)系職工、開(kāi)展活動(dòng)的方式，立體化、多層面擴(kuò)大組織覆蓋，實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織在黨和職工之間的“無(wú)縫連接”，全面煥發(fā)工會(huì)組織活力，打造“活力工會(huì)”。

　　五是貼近實(shí)際轉(zhuǎn)作風(fēng)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)的管理和審計(jì)監(jiān)督，打造“廉潔工會(huì)”。

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