小鄭告訴大河報·豫視頻記者，他之前一直使用該簡歷找工作，一直沒有遇到要求添加照片的問題。對于“無照片，簡歷不合格”這句話，小鄭表示：“他說的這句話沒毛病，我覺得太生硬了，一下子讓我無語住了，我就發(fā)了一句‘呵呵’，僅此而已。他先讓我不舒服，我就發(fā)了一句‘呵呵’，他接著就是出口傷人的罵。”

　　大河報·豫視頻記者注意到，在小鄭回復“呵呵”后，HR回復：“你有毒吧，沒有照片，不合規(guī)的簡歷是根本不可能提交上去初審”“這是正規(guī)的事業(yè)編招聘”“你以為是服務員端盤子呢”“簡歷都不會做你找個錘子工作啊”“別以為你是個男的，脾氣就很大”。小鄭表示被“服務員”“正規(guī)事業(yè)編”等字眼“傷”到，與對方對噴起來。

　　“‘我們這個是正規(guī)的事業(yè)單位編制，你以為是服務員端盤子那種工作嗎’，他這是與生俱來高人一等的感覺，貶低服務員，勞動者。只要是一個正常人都能體會到。我們在溝通的是這個工作，不是服務員的工作，為什么要貶低服務員，他這樣就很不尊重人。”小鄭說。

　　雙方在之后的溝通中，語氣較硬，小鄭表示自己也是非常氣憤，在回懟HR之后，將對方拉黑，并注銷了Boss直聘的賬號。

　　在Boss直聘平臺，該公司全名“貴州至金礦業(yè)有限公司”，在簡介中，該公司介紹道：“國企背景，后期轉(zhuǎn)國企屬于體制內(nèi)，剛開始需要社招幾人維持。”

　　16日下午，記者通過Boss直聘向該公司HR何先生發(fā)送消息，暫未獲回復。

　　最后，小鄭說：“希望Boss直聘的工作人員能認認真真考察一下這些HR，別人家問一下就出口傷人。”

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